07/08/2024 Budapest, Senior level
Csatlakozz hozzánk Senior Java Developerként!
Röviden a cégről:
- A DMG MORI HEITEC Digital Kft. a HEITEC Hungary Kft. és a piacvezető DMG MORI szerszámgépgyártó közös együttműködéséből alakult 2020. áprilisában, és a HEITEC Hungary Kft.-vel közös cégcsoportot alkot. Az elmúlt két évben 40 főről 150 főre növekedtünk, de itt nem szeretnénk megállni, továbbra is bővítjük csapatainkat. Nézd meg ezt a videót, hogy megismerj bennünket 2 percben!
- Home Office természetesen adott, de mi szeretünk az irodában is dolgozni, nézd meg, hogy miért:
Röviden a projektről:
- A DMG MORI digitalizációs törekvései nem állnak meg a saját szerszámgépeinek szoftverfejlesztésénél, cél a teljes gyártási folyamat optimalizációja a tervezés és gyártásellenőrzés digitalizációjával. A teljes gyártási folyamat ellenőrzésével egy olyan eszközt tudunk az ügyfeleink kezébe adni, amely nagyban képes növelni a termelés hatékonyságát és a változó követelmények rugalmas kezelését a dinamikus tervezés és a gyors visszajelzési- és állapot-kiértékelő rendszernek köszönhetően.
Tech stack a projekten:
- Java, Quarkus
- Maven, Jenkins
- MongoDB, MS SQL
- Kafka
- OpenAPI
- Docker
- Git
A munkanapokat a következő feladatokkal fogod tölteni:
- Microservice alapú alkalmazás Java backend komponenseinek új funkciókkal való ellátása és karbantartása
- A többi csapattag munkájának támogatása, közös problémamegoldás, code review
- A lefejlesztett komponensek minőségi dokumentációja
- Java frameworkök/libraryk rendszeres frissítése
- Kapcsolattartás és közös munka a PO-val és architecttel
- Unit tesztek írása
A leendő csapatvezetőd szerint a következő skillekre és/vagy tapasztalatokra lesz szükséged a munkavégzés során:
- Minimum 5-7 év releváns szakmai tapasztalat.
- Gyakorlati tapasztalat microservice alapú projektekkel.
- REST API design tapasztalat.
- A projekt szempontjából kiemelten fontos technológiák ismerete: Quarkus, Kafka és MongoDB
- Képesség önálló munkavégzésre
- Kódminőséget és -biztonságot fókuszban tartó szemlélet
- Jó kommunikációs készség
- Gyakorlati angol tudás
- Azure alapú környezetben szerzett korábbi tapasztalat előny
Cserébe tőlünk ezekre számíthatsz:
- Maximum 2 körös kiválasztási folyamat
- Growth Mindset szemléletű, szoros együttműködés a vezetőddel, karriertervezés
- Mi a tudást nem diplomában és években mérjük. Nálunk nincsenek bérsávok, tudásod és hozzáállásod rugalmasan kompenzáljuk!
- Nagy hangsúlyt fektetünk az újonnan érkező kollégák gördülékeny beilleszkedésére
Az elvárt teljesítményhez minden szükséges támogatást megadunk:
- Cafetéria: SZÉP kártya, BKK bérlet, bölcsődei, óvodai szolgáltatás költségének támogatása, sport- és kulturális rendezvényre szóló belépő, diákhitel törlesztés, önkéntes nyugdíjpénztár
- Szakmai és nyelvi képzések
- Részvétel hazai és külföldi konferenciákon és meetupokon
- Csapatépítő programok és céges rendezvények
- Támogatás gyermek születése esetén (babautalvány és +5 nap apaszabi a jogszabályban előírtakon felül)
- Céges foci, kosár, röpi, jóga
- Támogatjuk a munkatársaink proaktív szabadidős ötleteit (pl. Board Game Club)
- Ingyenes parkolási lehetőség az irodaház mélygarázsában
- Összetartó közösség, családias hangulat
- Roller- és biciklitároló
- PlayStation 5
- Csocsó
Jelentkezés az állásra
"*" a kötelező mezőket jelöli